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對(duì)話亨通陸春良:以初心致匠心,做中國(guó)線纜連接技術(shù)的使能者

對(duì)話亨通陸春良:以初心致匠心,做中國(guó)線纜連接技術(shù)的使能者

2021年是亨通集團(tuán)成立的三十周年,旗下創(chuàng)業(yè)公司江蘇亨通線纜科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng):亨通線纜)作為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),始終專(zhuān)注于線纜及連接技術(shù)的制造與研發(fā),是全國(guó)規(guī)模最大、產(chǎn)品系列最全、售后服務(wù)最優(yōu)的行業(yè)領(lǐng)先的連接解決方案服務(wù)商之一,公司產(chǎn)品廣泛服務(wù)各大運(yùn)營(yíng)商、鐵塔、廣電系統(tǒng)及企業(yè)級(jí)客戶(hù)等。


作為行業(yè)內(nèi)率先力推數(shù)字化升級(jí)轉(zhuǎn)型的先驅(qū)型企業(yè),亨通集團(tuán)近年來(lái)以其前瞻性的布局、強(qiáng)大的科創(chuàng)能力和高質(zhì)量的產(chǎn)品,為智能時(shí)代的加速到來(lái)提供了重要支撐。旗下的亨通線纜公司也以“行業(yè)領(lǐng)先的連接解決方案服務(wù)商”備受行業(yè)各界尊重。


gongkong?很榮幸在亨通集團(tuán)三十周年當(dāng)天采訪到江蘇亨通線纜科技有限公司總經(jīng)理陸春良。

 

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江蘇亨通線纜科技有限公司總經(jīng)理陸春良

 

記者在采訪中,從陸春良身上看到了亨通人的優(yōu)良品質(zhì)。在亨通工作的二十多年內(nèi),陸春良先后獲得國(guó)家職業(yè)技能鑒定考評(píng)員、2013年感動(dòng)吳江“十佳助殘先進(jìn)”、2013年“吳江區(qū)勞動(dòng)模范”、2015年“蘇州市勞動(dòng)模范”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。技術(shù)出身的陸春良,擁有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識(shí),曾獲得用于鐵路系統(tǒng)的貫通地線實(shí)用新型專(zhuān)利和用于軌道交通的綜合接地電纜等發(fā)明專(zhuān)利。


陸春良的個(gè)人魅力和崇高的使命感工作中體現(xiàn)的淋漓盡致。在工作中,他勇?lián)厝危e極推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),加快促進(jìn)企業(yè)國(guó)際化進(jìn)程,加速實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。同時(shí),他關(guān)愛(ài)員工,鼓勵(lì)員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,并積極履行社會(huì)責(zé)任。

 

機(jī)會(huì)留給有準(zhǔn)備的人 

2002年,陸春良加入亨通不久,便接到通知被派遣到距離江蘇2000公里外的沈陽(yáng)亨通,從光纜技術(shù)人員轉(zhuǎn)型為生產(chǎn)管理人員。面對(duì)全新的領(lǐng)域、全新的環(huán)境,對(duì)于剛成家不久的陸春良而言,無(wú)疑是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。陸春良想到“能者上,平者讓?zhuān)拐呦隆钡暮嗤ㄓ萌死砟?,為了讓自身成長(zhǎng)更快,能更好地為公司服務(wù),他思慮再三,最終選擇了迎難而上。


這一去,便是七年。七年里,陸春良完成了技術(shù)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售全方位的學(xué)習(xí)與鍛煉,能力飛速提升的同時(shí)也向“一崗精,多崗?fù)ā边~進(jìn)。在輪崗期間,他各方面的能力都得到鍛煉與提升,這也為后來(lái)負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)營(yíng)打下了基礎(chǔ)。


在談及當(dāng)初是什么原因讓他義無(wú)反顧選擇前往沈陽(yáng)工廠時(shí),陸春良回答:“除了個(gè)人發(fā)展外,我的師父對(duì)我的影響也很大。師父帶徒弟也是亨通的優(yōu)良傳統(tǒng),是一種傳承,在每個(gè)亨通人心中都根植下百年亨通的夢(mèng)想!”對(duì)于當(dāng)時(shí)還是一個(gè)行業(yè)新人的陸春良而言,師傅的指引非常重要,無(wú)論是在工作上還是在生活中。最終,陸春良在師傅的幫助和自身的努力下,不負(fù)眾望地交出一份漂亮的答卷。


在亨通的二十年里,陸春良高度重視團(tuán)隊(duì)建設(shè),積極培養(yǎng)高技能人才和優(yōu)秀管理人員,在公司運(yùn)營(yíng)管理上,積極推動(dòng)變革,向高端智能化制造業(yè)轉(zhuǎn)型。當(dāng)記者問(wèn)給年輕人的建議時(shí),陸春良說(shuō):“我沒(méi)有什么建議,只是一些過(guò)來(lái)人的經(jīng)驗(yàn)?!?/p>


謙遜和溫和是行業(yè)里對(duì)陸春良最深的印象。受益于年輕時(shí)師父的指導(dǎo),公司的平臺(tái),自身的努力,現(xiàn)在的陸春良是一名優(yōu)秀的管理者。作為公司總經(jīng)理的他始終相信和諧是企業(yè)良好運(yùn)轉(zhuǎn)的潤(rùn)滑油,他心系員工、體貼下屬、為人親和,做到以人為本,從人出發(fā),為一線員工配備相關(guān)設(shè)施,切實(shí)改善了員工的工作環(huán)境,讓員工在關(guān)愛(ài)、安全、平等的工作環(huán)境中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。


在人員培養(yǎng)過(guò)程中,陸春良相信每個(gè)員工都是可用之才:首先讓員工自主選擇感興趣的工作崗位,再憑借多年管理經(jīng)驗(yàn),將每個(gè)員工的優(yōu)勢(shì)在工作中發(fā)揮最大優(yōu)勢(shì),達(dá)成位得其人,人盡其才,適材適所,人事相宜的效果。陸春良表示,“我始終堅(jiān)持初心,直到現(xiàn)在,我也依然把這個(gè)信念傳遞給每一個(gè)人?!北M管一路走來(lái)風(fēng)雨兼程,但仍然相信,機(jī)會(huì)留給有準(zhǔn)備的人。

 

一成不變只會(huì)被埋沒(méi)

亨通線纜作為線束領(lǐng)域的佼佼者,經(jīng)過(guò)多年的努力,已經(jīng)成為綜合布線行業(yè)客戶(hù)信賴(lài)的提供全系列線纜產(chǎn)品及系統(tǒng)解決方案的全球線纜系統(tǒng)集成商。


陸春良深諳一成不變只會(huì)被埋沒(méi),企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)變革,隨著內(nèi)外部環(huán)境的變化,企業(yè)資源的不斷整合與變動(dòng),都給企業(yè)帶來(lái)了機(jī)遇與挑戰(zhàn),這就要求企業(yè)不斷地以變應(yīng)變。故此,一直在進(jìn)行改革、變通,二十年間帶領(lǐng)經(jīng)濟(jì)管理團(tuán)隊(duì),不斷推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)、改革創(chuàng)新,公司效益穩(wěn)步上升,國(guó)際化進(jìn)程逐步加快。在陸春良的帶領(lǐng)下,公司轉(zhuǎn)型與新品研發(fā)均取得關(guān)鍵性突破,公司從初始的三條產(chǎn)品線逐步拓展為如今跨度極大的七條產(chǎn)品線。在陸春良的積極推動(dòng)下,公司早期導(dǎo)入“精益生產(chǎn)”模式,也大幅度減少了在生產(chǎn)過(guò)程中的八大浪費(fèi),確保了產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu),競(jìng)爭(zhēng)性最強(qiáng),并不斷向高端制造業(yè)轉(zhuǎn)型,致力于為“中國(guó)制造”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸袊?guó)創(chuàng)造”貢獻(xiàn)亨通智慧!


為擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)體量,2012年,陸春良提出“擴(kuò)量增收、降耗增效”的指導(dǎo)方針,以客戶(hù)數(shù)量和產(chǎn)品銷(xiāo)量為抓手,銷(xiāo)售額從最初的8億逐年提升至20億。但沒(méi)過(guò)多久,公司的產(chǎn)品線老化,盈利能力下降,盡管業(yè)務(wù)體量提升,但整體經(jīng)濟(jì)效益呈現(xiàn)一般狀態(tài)。于是,面對(duì)這種不樂(lè)觀的業(yè)務(wù)情況,結(jié)合市場(chǎng)環(huán)境,陸春良于2018年提出了“提質(zhì)增益、降耗增收”的經(jīng)營(yíng)方針,圍繞新品研發(fā)力度,提升產(chǎn)品質(zhì)量等逐個(gè)攻關(guān)。終于,公司扭虧為盈,經(jīng)濟(jì)效益顯著提升。


2021年,公司觀大勢(shì)、謀全局,重新確定以“擴(kuò)量增收、提質(zhì)增益、降耗增效”作為新經(jīng)營(yíng)方針,深挖行業(yè)上下游產(chǎn)業(yè)鏈,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以服務(wù)客戶(hù)為目標(biāo),以為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值為宗旨,進(jìn)一步提升了公司在行業(yè)內(nèi)的品牌影響力。


陸春良個(gè)人的管理理念也隨著公司的發(fā)展不斷轉(zhuǎn)變,并且通過(guò)EMBA的系統(tǒng)學(xué)習(xí),他將多年“實(shí)操”的管理經(jīng)驗(yàn)融入后,得到了理論化、系統(tǒng)化地提升。重新運(yùn)用到公司運(yùn)營(yíng)管理中后,他的管理理念也從“實(shí)操”向“策劃”發(fā)生了轉(zhuǎn)變。

 

創(chuàng)新是企業(yè)的生命力

目前,歐美日等發(fā)達(dá)國(guó)家在全球供銷(xiāo)中仍占據(jù)重要位置,但亞洲地區(qū)智能連接行業(yè)在全球所占份額已越來(lái)越大。亨通抓住發(fā)展機(jī)遇,積極組織研發(fā)團(tuán)隊(duì),攻克了多個(gè)技術(shù)難題后,終于突破了關(guān)鍵指標(biāo),完成了部分高端線束國(guó)產(chǎn)化的任務(wù)。


2019年,中國(guó)首臺(tái)自主研發(fā)的超大直徑盾構(gòu)機(jī)“振興號(hào)”采用的就是亨通線纜旗下子公司凱布斯的柔性動(dòng)力控制線纜。該類(lèi)線纜選用特殊混合物材料,并結(jié)合獨(dú)特結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),產(chǎn)品極其柔軟,便于安裝和使用,適用于工業(yè)領(lǐng)域中干燥或潮濕環(huán)境下室內(nèi)或室外的電氣連接,在有潛在火災(zāi)危險(xiǎn)的區(qū)域或設(shè)備、重要資產(chǎn)集中以及人口密度較大的區(qū)域尤其適用,更有部分產(chǎn)品采用鍍錫銅絲屏蔽結(jié)構(gòu),滿(mǎn)足應(yīng)用場(chǎng)景對(duì)抗電磁干擾的要求。


創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力和源泉。陸春良表示:“亨通三十年來(lái)堅(jiān)持走高質(zhì)量發(fā)展之路,秉持創(chuàng)新發(fā)展理念,堅(jiān)持自主創(chuàng)新。我們相信,創(chuàng)新研發(fā)是邁向國(guó)產(chǎn)化的唯一途徑,也是走向世界的唯一途徑。”


多年來(lái),亨通線纜全面推進(jìn)“追求完美質(zhì)量、提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、構(gòu)建可靠連接”質(zhì)量方針。至今為止,亨通線纜擁有專(zhuān)利三百余項(xiàng),產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于通信、軌道交通、工業(yè)特種、汽車(chē)等行業(yè)。


陸春良介紹道,隨著5G時(shí)代的到來(lái),亨通線纜也將目光轉(zhuǎn)移到5G連接,并研發(fā)出了光電混合產(chǎn)品系列、數(shù)據(jù)傳輸網(wǎng)線系列等產(chǎn)品與相應(yīng)配套組件,為華為、中興等全球領(lǐng)先的通訊應(yīng)用制造商提供各種環(huán)境下可滿(mǎn)足5G通信設(shè)備使用的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及解決方案。

 

 

三十風(fēng)華承筑夢(mèng)百年

“一步一個(gè)腳印,亨通已經(jīng)迎來(lái)了“而立之年”,但這只是萬(wàn)里征程第一步。三十年來(lái),亨通確實(shí)做到了常態(tài)化的轉(zhuǎn)型與自我更新。如今,已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了從“棒、纖、纜”到POL全光網(wǎng),從光纖通信到無(wú)線通信,從產(chǎn)品到方案到智慧類(lèi)業(yè)務(wù)、數(shù)字化業(yè)務(wù)及未來(lái)網(wǎng)絡(luò)的全方位布局,打通了信息通信業(yè)上下游。但我們不能滿(mǎn)足于現(xiàn)狀,不能停下腳步,我們要為百年亨通的夢(mèng)想繼續(xù)奮斗”這是陸春良在亨通三十年時(shí)的祝福與期待。


滿(mǎn)足于當(dāng)下從不是陸春良的習(xí)慣,亨通線纜將貫徹集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展要求及公司轉(zhuǎn)型升級(jí)的需要,圍繞“擴(kuò)量增收、提質(zhì)增益、降耗增效”的經(jīng)營(yíng)方針,大力推進(jìn)公司轉(zhuǎn)型升級(jí),從“量”上創(chuàng)效益,從“質(zhì)”上謀發(fā)展,推動(dòng)公司“質(zhì)”和“量”雙輪驅(qū)動(dòng)發(fā)展。


市場(chǎng)端向“平臺(tái)主導(dǎo)型”營(yíng)銷(xiāo)深入推進(jìn)變革,產(chǎn)品研發(fā)端向“項(xiàng)目制”推進(jìn)變革,內(nèi)部運(yùn)營(yíng)端向“以?xún)r(jià)值創(chuàng)造為核心”推進(jìn)變革,深化以“扁平化、平臺(tái)化、共享化”組織變革,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供組織保證。以“追求完美質(zhì)量、提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、構(gòu)建可靠連接”為引領(lǐng),深入挖掘通信、交通、工業(yè)三大行業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),致力成為行業(yè)領(lǐng)先的連接解決方案服務(wù)商,成為新能源高壓連接系統(tǒng)的首選供應(yīng)商,成為全球新能源領(lǐng)域的智能連接系統(tǒng)解決方案服務(wù)商。

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黃莉
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